DiMA (The Digital Media Association), que representa los servicios de transmisión, incluidos música de manzana, Amazonas, Pandora, Spotify y YouTubeestá reclutando para un nuevo presidente y director ejecutante.
Eso significa que el flagrante presidente y director ejecutante de DiMA, Garrett Levin, dejará el cargo. El ejecutante anunció su partida en una publicación en las redes sociales.
“Este verano, mi clan y yo nos mudaremos a Ginebra, Suiza, correcto al trabajo de mi esposa. Cercano con esa reubicación, concluiré mi mandato como presidente y director ejecutante de La Asociación de Medios Digitales (DiMA)”, escribió Levin en la publicación que anunciaba su partida.
El ejecutante agregó que continuará liderando DiMA hasta su partida mientras la Asociación de DiMA realiza la búsqueda de su reemplazo.
Levin se unió a la estructura en 2019 y su pacto fue extendido por otro período de tres abriles en febrero de 2022.
De acuerdo a el nuevo anuncio de trabajo para el puesto de presidente y director ejecutante, DiMA “indagación un presidente y director ejecutante para encargar todos los aspectos de los esfuerzos de promoción de DiMA”.
La publicación agrega: “El presidente y director ejecutante tiene la responsabilidad de la administración ejecutiva de los asuntos de la asociación y realiza las funciones asignadas por la agrupación directiva”.
Antiguamente de DiMA, Levin se desempeñó como Vicepresidente Senior y Guía Militar Adjunto de Leyes y Políticas de Propiedad Intelectual en la Asociación Franquista de Radiodifusores (NAB).
Incluso se desempeñó como asesor principal del miembro de suspensión rango del Comité Legal del Senado, Patrick Leahy (D-VT), como abogado de política de derechos de autor franquista e internacional en la Oficina de Patentes y Marcas Registradas de EE. UU., y como litigante en la maña privada.
“No tengo ninguna duda de que el inexistente equipo de DiMA y los dedicados representantes de nuestras empresas miembro que hicieron de este un trabajo tan extraordinario para mí permitirán que mi sucesor lleve a DiMA a staff aún mayores”.
Garret Levin
escribiendo en un correo en LinkedIn, Garrett Levin dijo: “Este verano, mi clan y yo nos mudaremos a Ginebra, Suiza, correcto al trabajo de mi esposa. Cercano con esa reubicación, concluiré mi mandato como presidente y director ejecutante de La Asociación de Medios Digitales (DiMA). Continuaré liderando DiMA hasta mi partida mientras la Asociación Directiva de DiMA realiza la búsqueda de un reemplazo.
Levin agregó: “Me siento honrado de liderar esta estructura durante los últimos cuatro abriles y estoy profundamente orgulloso de nuestros muchos éxitos durante ese tiempo. Llegamos a un acuerdo histórico con editores de música y compositores, continuamos el importante trabajo de convertir la Ley de Modernización de la Música en una ingenuidad operativa, forjamos relaciones más sólidas entre los servicios de transmisión y otras partes interesadas de la música, y contamos continuamente la historia del papel cardinal que juega la transmisión en la contemporaneidad. industria de la música.
“Estoy emocionado de ver cómo se desarrolla el próximo capítulo de DiMA. No tengo ninguna duda de que el inexistente equipo de DiMA y los dedicados representantes de nuestras empresas miembro que hicieron de este un trabajo tan extraordinario para mí permitirán que mi sucesor lleve a DiMA a staff aún mayores”.
El sucesor de Levin como presidente y director ejecutante de DiMA deberá tener un intrascendente de 10 abriles de experiencia en relaciones gubernamentales/asuntos públicos, específicamente en el « tratamiento de asuntos legislativos y reglamentarios complejos y de suspensión perfil, preferiblemente en el interior de una empresa, escritorio de abogados y/o entorno sindical”.
Incluso deberán tener « una gran perspicacia política y experiencia en el proceso político a nivel federal » y se prefiere fuertemente la experiencia sindical regulatoria.
Encima, deberán tener un conocimiento profundo de las áreas problemáticas que afectan a la industria de la transmisión, incluidas las políticas musicales, las políticas tecnológicas, las licencias y los derechos de autor.
Otros requisitos de historial incluyen:
● Experiencia en liderazgo: Destacado delegado de equipos. Capacidad demostrada para desarrollar estrategias e implementar tácticas para relaciones gubernamentales tanto proactivas como reactivas. Historial de éxito en la creación, liderazgo, capacitación y entrenamiento de equipos.
● Diligencia y colaboración de partes interesadas: Experiencia demostrable en asociación con diversas partes interesadas internas y externas para impulsar el consenso sobre posiciones políticas importantes y estrategias relevantes.Negocio de la música en todo el mundo
